2019年4月29日下午，针对湖边交流中心经营利润的问题，总经理孙菁主持召开了办公会议，讨论研究交流中心人员提成奖励的新规定：通过年度统一核算，根据营利情况结合目标管理有关经营目标的要求，确定年度任务完成结果并予以提成和奖励。

本规定从2019年5月开始执行，现执行的《绩效及福利方案》中有关补贴标准不变。

办公室、财务部以及交流中心负责人参加了会议。